ஜர்னல் ஆஃப் மைக்ரோபயாலஜி மற்றும் இம்யூனாலஜி

நீதி ஒப்புதல் மற்றும் சம்மதி

ஜெர்னல் ஆஃப் மைக்ரோபயாலாஜி மற்றும் இம்யுனாலஜி  சம்பாதகுகள் சமர்ப்பித்த பத்திரங்களைப் பற்றி தொழில்நுட்ப மதிப்பாய்வுக் குழுவில் இருந்து மட்டும் இல்லாமல் கவலைகளை லெவனத்தே பேப்பரில் உள்ள ஏதேனும் ஒரு விஷயத்தைப் பற்றி ஆலோசனை பெறலாம். இதில், எடுத்துக்காட்டாக, நைடிக் சிக்கல்கள் அல்லது தரவு அல்லது மெட்டீரியல் அணுகல் பிரச்சினைகள் இருக்கலாம். மிகவும் கடன்படும் போது, ​​கவலைகள் பாதுகாப்புக்கு பெதிரிம்புகளுடன் உள்ளிட்ட காகிதங்கள் வெளியிடப்படுவதால் சமூகம் தொடர்பான சிக்கலுக்கு கூட தொடர்புடையது. அத்தகைய சூழ்நிலைகளில், ஆலோசனை பொதுவாக தொழில்நுட்ப பீர்-ரிவ்யூ செயல்முறையுடன் சேர்த்து கோரப்படுகிறது. அனைத்து வெளியீட்டு முடிவுகளிலும், வெளியிடப்பட்ட முடிவு தொடர்பான ஜெர்னல் ஆசிரியரின் பொறுப்பு.
இன்டர்நேஷனல் கமிட்டி ஆஃப் மெடிக்கல் ஜேர்னல் எடிட்டர்ஸ் (ICMJE) என்பது மருத்துவப் பத்திரிகைகளில் பயோமெடிக்கல் ஆராய்ச்சி மற்றும் சுகாதார தொடர்பான விஷயங்களுக்கு வழிகாட்டுதலை வழங்குகிறது.

பயோ வெபன்'ல மூலம் எதிரே முப்பு, வெளியீட்டில் உள்ள ரிஸ்க் மற்றும் ஏற்பாடுகளை மதிப்பிடுவதற்கு அசாதாரணமான தேவையை அதிகரிக்கிறது. அத்தகைய தீர்ப்புகளை உதவி இல்லாமல் செய்ய எடிட்டர்கள் கட்டாயமாக தகுதி இல்லை, எனவே கவலைகள் இருந்தால் நாங்கள் நம்பும் சந்தர்ப்பங்களில் நிபுணர் ஆலோசனை பெறும் உரிமை எங்களுக்கு உள்ளது. விஞான சாஸ்திரத்தில் நிஷ்காபட்யத சமூகத்தின் சாத்தியக்கூறு பெதிரிம்புல பற்றி விழிப்புணர்வை உருவாக்கி அதிலிருந்து பாதுகாக்க உதவுகிறதா என்பதை நாங்கள் அடையாளம் காண்கிறோம் (அன்னிண்டிலோ இருந்தால்) ஒரு காகிதத்தை வெளியிடுவதால் ஏற்படும் நன்மைகளை விட நாம் பெரும்பாலும் இழப்பை எதிர்பார்க்கிறோம். போர்ட்ஃபோலியோ ஆஃப் ஜர்னலுக்கு பொருத்தமானதாக கருதப்பட்டது.இருப்பினும், அத்தகைய இழப்பீடுகளை எடுத்துக்கொள்வது மற்றும் தேவைப்பட்டால், அவற்றுடன் நடைமுறைப்படுத்தப்படுவதற்கு சட்டப்பூர்வ விருப்பத்தைக் கொண்டிருப்பதால், நாங்கள் விரும்புகிறோம்.

ஆக்டிவிட்டிகள் அல்லது தொழில்நுட்பங்களை வர்ணப்படுத்தும் எந்தவொரு பத்திரிகை ஆசிரியர்களும், இதன் துர்பயன்பாடும் அபாயத்தை ஏற்படுத்தலாம், கவலைப் பிரிவின் ட்வண்ட்வ பயன்பாட்டிற்கான ஆராய்ச்சியை முடிக்க வேண்டும். இது சாத்தியமான அபாயங்களை ஹைலைட் செய்ய மட்டும் அல்ல, எடுக்கப்பட்ட எச்சரிக்கைகள் மற்றும் ஆராய்ச்சியை வெளியிடுவதால் ஏற்படும் காரணங்களை விளக்கவும் வழங்குகிறது. மான்யு ஸ்கிரிப்ட் அசெஸ்மென்ட் நேரத்தில் ரிப்போர்டிங் சாரம்சம் சம்பாதகர்கள், மதிப்பாய்வுயாளர்கள் மற்றும் நிபுணர்கள் ஆகியோருக்கு கிடைக்கப்பெற்றது மற்றும் அங்கீகரிக்கப்பட்ட அனைத்து மான்யு ஸ்கிரிப்ட்களும் வெளியிடப்பட்டன.

பயோசெக்யூரிட்டி கவலைகளுடன் காகிதக் கண்காணிப்பைக் கண்காணிக்க நாங்கள் சங்கத்தின் மேற்பார்வை குழுவை நிறுவினோம். கண்காணிப்புக் குழுவில் ஜேர்னலின் ஆசிரியர்-இன்-சீஃப் உள்ளார்; பயோசெட்டி பிரச்சினைகளை ஆலோசனைகளுக்கான நெட்வொர்க்கிற்கு ஏற்ப எடிடோரியல் பாலசி தலைமை பொறுப்பை ஏற்கிறார்.

சம்பாதகுல பணிகள்

மெடிக்கல் அண்ட் டெண்டல் சைன்ஸில் ஜெர்னல் ஆஃப் ரீசர்ச்சின் எக்ஜிக்யூட்டிவ் எடிட்டர் அல்லது/மற்றும் எடிட்டர்-இன்-சீஃப், ஜெர்னல்'கு சமர்ப்பிக்கப்பட்ட கதைகளில் எது தற்போதைய ஜர்னல் தொகுதியில் வெளியிடப்பட வேண்டும் என்பதை தீர்மானிக்கும் பொறுப்பு உள்ளது. அவர் ஜேர்னல் எடிட்டோரியல் போர்டு கொள்கைகள் மூலம் வழிநிறுத்தம் செய்யப்படலாம் மற்றும் பருவ இழப்பு, காப்பிரைட் மீறல் மற்றும் கொள்ளையடித்தல் தொடர்பான செயல்பாட்டில் உள்ள வணிகத் தேவைகள் மூலம் நிர்பந்திக்கப்படலாம்.

இனம், லிங்கம், பழக்கவழக்கம், மத நம்பிக்கை, இனம், குடியுரிமை அல்லது எழுத்தாளர் அரசியல் தத்துவங்கள் உள்ளிட்ட எழுத்தாளர்கள் அல்லது புரவலன் நிறுவனத்தின் இயல்புடன் தொடர்பு இல்லாமல் மான்யு ஸ்கிரிப்ட்களை அவர்களின் மேதோசார்ந்த உள்ளடக்கத்திற்கு எடிட்டர் எப்போது வேண்டுமானாலும் மூலியங்கனம் செய்வார்கள்.

எடிட்டர் சமர்ப்பித்த மான்யு ஸ்கிரிப்ட் தொடர்பான எழுத்தாளர், மதிப்பாய்வுயாளர்கள், சாத்தியக்கூறுகள், பிற சமூக ஆலோசனையாளர்கள் மற்றும் பப்ளிஷர்களுக்குப் பதிலாக மற்றவர்களுக்குச் சமமாக எந்தப் படங்களையும் வெளியிடக்கூடாது.

சமர்ப்பிக்கப்பட்ட மான்யு ஸ்கிரிப்டை வெளிப்படுத்தும் பொருட்கள் ஆசிரியரின் தெளிவான வ்ராதபூர்வ அனுமதி இல்லாமல் எடிட்டர் சொந்த ஆராய்ச்சியில் பயன்படுத்தக்கூடாது.

வெளியிடப்பட்ட வேலையில் உண்மையான தவறுகள், எழுத்தாளர்கள் அல்லது எடிட்டோரியல் குழுவின் உறுப்பினர்கள் சுட்டிக்காட்டப்பட்டால், அவை வேலைநிறுத்தம் செய்யப்படவில்லை. பேப்பரின் ஆன்-லைன் பதிப்பு தித்துபாடு தேதி மற்றும் அச்சிடப்பட்ட எரட்டம்'கி லிங்க் உடன் சரிதித்தபடலாம். குறைபாடு வேலைநிறுத்தம் அல்லது அதன் பாகங்களைச் செலுத்துதல் போன்றவற்றில் செய்தால், உபசம்ஹரண செயல்முறையைத் தொடங்கலாம். அத்தகைய சூழ்நிலையில், உபசம்ஹரணக்கு கல காரணத்திற்கு தொடர்புடைய விளக்கங்களுடன் உபசம்ஹரண தொடர்பு உள்ளது. பர்யவசானங்கா, உபசம்ஹரணம் பற்றிய செய்திக் கதைப் பக்கங்களில் மற்றும் உபசம்ஹரிக்கப்பட்ட கதையின் pdf பதிப்பில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது.

அகாடமிக் வேலையின் நடத்தை, செழுமை அல்லது அறிக்கையிடல் பற்றி பாடகர்கள், மதிப்பாய்வுயாளர்கள் அல்லது பிறர் கடுமையான கவலைகளை லெவனேற்ற நிகழ்வு, ஆசிரியர் தொடக்க ஆசிரியர்களை அணுகவும், கவலைகளுக்கு பதிலளிக்கவும் அவர்களை அனுமதிக்கிறார்கள். அது திருப்திகரமாக இல்லாவிட்டால், ஜேர்னல் ஆஃப் ரீசர்ச் மெடிக்கல் அண்ட் டெண்டல் சைன்ஸ் இதை நிறுவனமாகத் தருகிறது.

ஜேர்னல் ஆஃப் ரீசர்ச் இன் மெடிக்கல் அண்ட் டெண்டல் சைன்ஸ் பாடகர்கள், விமர்சனக் குழுக்கள் அல்லது பிற சந்தாதாரர்கள் லேவனேத்தின ஆராய்ச்சி அல்லது வெளியீட்டு துஷ்பிரவர்தனைப் பற்றிய அனைத்து குற்றச்சாட்டுகள் அல்லது சந்தேகங்களுக்கு பதிலளிக்கிறது. கொள்ளை அல்லது டூப்ளிகேட்/ரிடண்டன்ட் பப்லிகேஷன் ஜேர்னல் மூலம் சாத்தியமான வழக்குகள் சாத்தியமாகும். மற்ற சந்தர்ப்பங்களில், ஜேர்னல் ஆஃப் ரீசர்ச் இன் மெடிக்கல் அண்ட் டெண்டல் சைன்ஸ் நிறுவனம் அல்லது பிற தொடர்புடைய நிறுவனங்கள் (மொதட ஆசிரியர்களின் விளக்கம் கோரப்பட்ட பிறகு மற்றும் அந்த விளக்கம் திருப்திகரமாக இல்லாதபோது) விசாரணையில் இருந்து விண்ணப்பம் செய்யலாம்.

உபசம்ஹரிக்கக் கூடிய பேப்பர்கள் ஆன்-லைனில் வைக்கப்படும் மற்றும் எதிர்கால பாடகுலப் பயன்கள் PDF உடன் அனைத்து ஆன்-லைன் பதிப்பிலும் அவை உபசம்ஹரணமாக பிரபலமாக அடையாளம் காணப்படுகின்றன.

மதிப்பாய்வுகுல பணிகள்

பீர் மறுபரிசீலனை சம்பாதகீய முடிவுகளை எடுப்பதில் எடிட்டருக்கு உதவி செய்கிறது மற்றும் ஆசிரியருடன் சம்பாதகீய தொடர்புகள் மூலம் காகிதத்தில் தயாரிப்பில் ஆசிரியருக்கு உதவலாம்.

மான்யு ஸ்கிரிப்டில் பதிவுசெய்யப்பட்ட ஆராய்ச்சியை மதிப்பாய்வு செய்ய அனர்ஹுகளாக கருதியே அல்லது அதன் சத்வர மதிப்பாய்வு சாத்தியமற்றது என்று தெரிந்த தேர்வு செய்த ரிஃபரி எடிட்டருக்கு தெரிவிக்க வேண்டும் மற்றும் மதிப்பாய்வு செயல்முறையிலிருந்து மன்னிக்க வேண்டும்.

மதிப்பாய்வுக்காக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட மான்யு ஸ்கிரிப்ட் அவசியம் ரகசிய ஆவணங்களாகக் கருதப்பட வேண்டும். எடிட்டர் மூலம் அதிகாரம் பெற்றவை தவிர மற்றவர்களை காட்டக்கூடாது அல்லது விவாதிக்கக்கூடாது.

மதிப்பாய்வுகள் நிஷ்க்ஷபாதமாக நடத்த வேண்டும். எழுத்தாளர் மீது தனிப்பட்ட விமர்சனங்கள் சரிகாது. ரிஃபரீகள் தங்கள் கருத்துகளை ஆதரவுடன் வெளிப்படையாக வெளிப்படுத்த வேண்டும்.

எழுத்தாளர்கள் உதாசீனப்படுத்தப்படுவதைப் பற்றி வெளியிடப்பட்ட வேலையை மதிப்பாய்வு செய்பவர்கள் அடையாளம் காண வேண்டும். கவனிப்பு, உற்பத்தி அல்லது வாதம் முன்வைக்கப்பட்ட எந்த ஒரு விளம்பரம் தொடர்பான அனுலேகனத்துடன் இருக்க வேண்டும். கவனிப்பில் உள்ள மான்யு ஸ்கிரிப்ட் மற்றும் அவர்களுக்கு தனிப்பட்ட அறிவு உள்ள ஏதேனும் பிற வெளியிடப்பட்ட காகிதம் இடைப்பட்ட ஏதேனும் ஒரு சான்று சாரூபியத அல்லது மிக அதிகமாக இருக்கும் மதிப்பாய்வு ஆசிரியர் பார்வைக்கு கூட பிலவலி.

பீர் மதிப்பாய்வு மூலம் பெறப்பட்ட சிறப்பு தகவல் அல்லது யோசனைகள் கண்டிப்பாக கோப்யமாக வைக்கப்பட வேண்டும் மற்றும் தனிப்பட்ட நோக்கத்திற்காக பயன்படுத்தப்பட வேண்டும். பரிசீலனையாளர்கள் மான்யு ஸ்கிரிப்டைக் கருத்தில் கொள்ளக்கூடாது, அவற்றில் போட்டி, ஒத்துழைப்பு அல்லது பிற தொடர்புகள் அல்லது காகிதங்களுக்கு இணைக்கப்பட்ட ஆசிரியர்கள், நிறுவனங்கள் அல்லது நிறுவனங்களில் யாருடன் தொடர்புகொள்வதன் விளைவாக ஆர்வமுள்ளவை.

ஆசிரியர் மதிப்பாய்வுக்குடி துஷ்பிரவர்தனனை கடுமையாக பரிசீலிக்கிறார் மற்றும் கோப்யதனு உள்ளங்கம், ஆர்வத்தை வைருத்தியதைத் தடுக்கவில்லை (ஆர்த்திக அல்லது பொருளாதாரம்), கான்ஃபிடன்சியல் மெட்டீரியல் அனுகிதமாகப் பயன்படுத்துதல் அல்லது போட்டியின் நன்மைக்காக பீர் விமர்சனத்தில் ஜாப்யம் போன்ற எந்தவொரு ஆரோபணனும் உள்ளது. போதைப்பொருள் போன்ற கடுமையான துஷ்பிரவர்தனம், போதைப்பொருள் போன்ற கடுமையான நிறுவனக் காட்சி நிலைக்குக் கொண்டு செல்லும் குற்றச்சாட்டுகள்.

ஆசிரியர்களின் பணிகள்

உண்மையான ஆராய்ச்சியின் அறிக்கையின் ஆசிரியர்களின் வேலையின் துல்லியமான கணக்குடன் அதன் முக்கியத்துவம் பற்றி ஆப்ஜெக்டிவ் விவாதத்தை வழங்க வேண்டும். அந்தர்லீன டேட்டா பேப்பரில் கண்டிப்பாக பரிந்துரைக்கப்பட வேண்டும். வேலைநிறுத்தம் செய்ய மற்றவர்களை அனுமதிக்க வேண்டும். ஏமாற்று அல்லது நோக்கத்துடன் சரிகானி அறிவிப்புகள் அனைத்திக நடத்தை கொண்டவை மற்றும் அவை அங்கீகாரம் அல்ல.

சமர்பிக்கப்பட்ட வேலை அசலானதானது மற்றும் எந்த மொழியிலும் மராடா வெளியிடப்படவில்லை என்று ஆசிரியர்கள் உறுதிசெய்ய வேண்டும் மற்றும் எழுத்தாளர்கள் பணிபுரிய மற்றும்/அல்லது மற்றவர்களின் பதங்களைச் செயல்படுத்தினால், இது சமச்சீராக உதவியது அல்லது கோட் செய்யப்பட வேண்டும்.

விண்ணப்பிக்க நகல் உரிமை சட்டங்கள் மற்றும் மரபுகளை பின்பற்ற வேண்டும். காப்பிரைட் மெடீரியல் (உதா. அட்டவணைகள், பொம்மைகள் அல்லது பரந்த அளவிலான கொடேஷன்கள்) பொருத்தமான அனுமதி மற்றும் ரசீது மட்டும் புனருத்பத்தி செய்ய வேண்டும்.

ஒரு எழுத்தாளர் பொதுவாக ஒரே ஆராய்ச்சியை விளக்க மான்யு ஸ்கிரிப்ட்களை ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட பத்திரிகைகள் அல்லது அடிப்படை பதிப்பில் வெளியிடக்கூடாது. ஒரே மான்யு ஸ்கிரிப்ட் ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட ஜேர்னல்களுக்கு சமர்பிப்பது அனைத்திக பப்ளிஷிங் நடத்தை ஏற்படுத்துகிறது மற்றும் அங்கீகாரம் அல்ல.

மற்றவர்களுக்கு சரியான அங்கீகாரம் வழங்க வேண்டும். அறிவிக்கப்பட்ட வேலையின் சுயவிருப்பத்தை முடிவு செய்வதில் சிறந்த வெளியீட்டு எழுத்தாளர்கள் உதவ வேண்டும்.

பதிவுசெய்யப்பட்ட ஆய்வின் கருதுகோள், வடிவமைப்பு, செயல்படுத்தல் அல்லது விளக்கத்திற்கு ஒத்துழைப்பு வழங்கியவர்களுக்கு மட்டுமே ஆசிரியர் உரிமை அனுமதிக்கப்பட வேண்டும். வழங்கப்பட்ட ஒத்துழைப்புகள் வழங்கிய வாரந்திரினி சக எழுத்தாளர்களாக பட்டியலிட வேண்டும்.

எழுத்தாளர் தனது/ஆமெண்டங்கா வெளியிடப்பட்ட கட்டுரையில் ஒரு முக்கியமான குறைபாடு அல்லது சரிகானி கண்டறியப்பட்டால், ஜேர்னல் ஆசிரியர் அல்லது பப்ளிஷர்க்கு உடனடியாகத் தெரிவிக்கவும் மற்றும் காகிதத்தை உபசம்ஹரித்துக் கொள்ளவும் சரிதித்தலுக்கு ஆசிரியருடன் இணைந்து செயல்படும் ஆசிரியரின் பொறுப்பு.